为进一步深化第三轮体制创新，建立现代大学管理制度体系，形成新的高效的管理体制和运行机制，3月15日下午，咪咕体育召开制度体系建设工作会议，对制度体系建设工作进行了部署。
党委副书记胡文娟出席会议,张义康同志应邀参加会议.两位领导分别就做好制度体系建设工作作了讲话，提出了具体要求。院长助理王明福主持会议。各校级管理委员会秘书长、学部秘书长及有关部门的负责人参加了会议。
会议指出，在2006年下半年，咪咕体育实施以扁平化管理为核心的第三轮体制创新，初步建立起了高效的管理体制和运行机制，作为原有管理体制和运行机制保障的各类规章制度，已在很大程度上不能适应新的管理模式，需要根据咪咕体育体制创新的新形势，咪咕体育下一步发展的新任务，进一步加强制度建设，从而完成咪咕体育党委提出的建设现代大学制度的任务目标，形成一套系统全面、衔接紧密、责任明确、合法有效的制度体系，使咪咕体育的各项工作有法可依、有章可循，为实现咪咕体育新的跨越式发展创造良好的制度环境。
会议要求，各有关职能部门在审查、清理现有政策、规定等规范性文件的基础上，对照新体制、新形势的要求，创新与勾画设计出本系统、本单位的制度框架。一要确认现有制度、文件。对适应咪咕体育发展、仍可继续执行的文件、制度要予以确认，对不适应咪咕体育发展、落后过时的文件、制度，要及时予以废止。二要修订现有制度、文件。对部分不适应咪咕体育发展的制度、文件，要根据咪咕体育新的发展任务，进行修订。三要制定新制度。根据第三任期体制创新的任务目标和制度体系的需要，制定新的规章制度。会议提出，整个制度体系建设工作在5月份前完成。